至今未为员工补缴五险的缴费单位：温州市思楠贸易有限公司

我在该公司任职期间，以企业职工身份参保，每月按规定数从工资中扣除社保个人应缴部分。

离职后医保等停保，本想更换成灵活就业型社保，在社保局进行查询后却发现在职期间有两个月的社保“未到账”，同时被告知在补缴完成之前不能进行灵活就业参保。因为“未到账”的那两个月是我在职期间的社保，只能企业进行补缴，但我与企业进行沟通数月，企业仍未及时补缴，一再顾左右而言他，延误至今，造成我社保断保与医保无法正常使用，对生活造成一定影响。

希望劳动社保局履行监察职能，督促该企业及时、尽快、完整补缴员工社保，维护员工在职期间合法劳动权益，偌大个公司，“未到账”那两个月难道就我一个员工"未到账"吗？